Rejoindre une Grande Ecole de Management pour se former et s’insérer dans la vie active : la ligne directrice est claire, capitale même dans ce contexte d’incertitude. Mais que diriez-vous d’y ajouter de la personnalisation, de l’émotion, de l’engagement, du challenge, de l’aventure collective pour vous construire non pas uniquement une carrière toute tracée mais bel et bien le projet professionnel de vos rêves en vous épanouissant tout au long de votre formation ? C’est ce que vous garantit l’EM Normandie, une école singulière et d’excellence, forte de 150 ans d’histoire et résolument tournée vers l’avenir.
Après l’alternance, nous vous proposons de découvrir, dans ce deuxième épisode de notre saga consacré à l’EM Normandie, une autre de ses nombreuses forces : son Parcours Carrière, un dispositif d’accompagnement unique dans le paysage des Business Schools, pour mieux vous connaître, mieux vous projeter… et vous réaliser !
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Le Parcours Carrière : Un dispositif puissant et innovant
Dès votre intégration et tout au long de votre cursus, vous vous inscrivez dans une démarche de réflexion et d’action pour dessiner progressivement un projet personnel et professionnel qui vous ressemble, faisant matcher valeurs, passions, compétences et métiers d’avenir. Au gré de vos découvertes, vous affinez votre projet, vous orientez votre cursus à la carte et vous donnez du sens à vos expériences académiques, internationales, professionnelles et associatives. Vous évaluez continument votre montée en compétences, vous identifiez les hard skills et les soft skills à cultiver pour vous distinguer devant les recruteurs. Vous bénéficiez, en somme, d’un cheminement extrêmement balisé pour décrocher le job de vos rêves !
Des rencontres riches et régulières pour vous construire un large réseau
L’EM Normandie organise trois événements professionnels phares chaque année : le Forum Stages Courts (stages de moins de 3 mois), le Jobdating Alternance (contrats d’alternance en 1 ou 2 ans) et le Job Meetup(stages de fin d’études et 1ers emplois). Pour l’année 2020-2021, ce sont plus de 150 entreprises qui ont participé, parmi lesquelles : HERMES, ACCENTURE, BOLLORE, COCA-COLA, DECATHLON, FERRERO, KPMG, ORACLE, RADIO France, UNILEVER, AUCHAN, HITACHI, EUROSPORT, ORANGE, L’OREAL… Ces événements de recrutement sont systématiquement clôturés par des feedbacks constructifs des entreprises pour vous aider à vous améliorer, à vous démarquer devant les recruteurs et à valoriser votre offre de services.
Plus largement, l’École relaie également les événements de ses partenaires, soit un volume de plus 400 opérations par an : imaginez la multitude d’opportunités !
De plus, rejoindre l’EM Normandie, c’est aussi bénéficier d’un réseau de 5 000 entreprises partenaires et intégrer, dès votre premier jour et à vie, une grande communauté active et solidaire : le réseau Alumni EM Normandie. Riche aujourd’hui de plus de 20 000 adhérents, elle vous permet d’évoluer au rythme des rencontres – formelles ou plus informelles -, de multiplier les opportunités de connexion, d’obtenir de précieux conseils sur les métiers, les entreprises…
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Des offres en exclusivité pour les étudiants de l’EM Normandie
Au-delà des rencontres, le Parcours Carrière vous offre un certain nombre d’outils pratico-pratiques via la plateforme Parcours Carrière.
Quel que soit l’endroit où vous êtes dans le monde, vous pouvez accéder à l’ensemble des services proposés. Prise de RDV à distance, participation à des forums virtuels, à des webinars et à des tutoriels thématiques (rédaction d’un CV, réseautage, etc.), découverte de vidéos-métiers, entraînement aux entretiens vidéo différés…
La plateforme vous donné également accès à des jobboards français et internationaux avec des offres de stages, d’alternance et d’emploi. L’EM Normandie en reçoit 9 000 chaque année dont 1 500 en exclusivité pour ses étudiants.
L’École est également dotée d’un service Stages et Alternance avec un CFA intégré – un modèle rare au sein des Business Schools – pour répondre à toutes vos questions concernant les recherches, la législation qui encadre les stages et l’alternance, et pour négocier la prise en charge de votre contrat d’alternance avec les entreprises.
Zoom sur quelques entreprises partenaires de l’EM Normandie
« My Talent Review » et « My Talent Check » : deux temps forts du Parcours Carrière
Le Parcours Carrière est également marqué par deux exercices oraux essentiels et riches d’enseignements :
- Le Talent Review pendant lequel vous êtes invités à présenter votre soutenance de stage devant un jury composé de 4 étudiants et d’un coach du Parcours Carrière puis à passer de l’autre côté du miroir pour questionner et donner un feed-back constructif à vos pairs.
- Le Talent Check: une simulation d’entretien grandeur nature face à un professionnel RH, à la fin de votre cursus. Vous bénéficiez de son feed-back, évaluez vos capacités à valoriser vos compétences, vos soft skills et vos motivations. De quoi être parfaitement armés pour décrocher rapidement le job de vos rêves !
Marchez sur les pas de vos aînés : épanouissez-vous dans votre projet de vie !
Si vous n’êtes pas encore totalement convaincus jetez un œil du côté des statistiques d’insertion. Selon la dernière enquête menée en 2021 auprès des diplômés 2020 du Programme Grande Ecole, le taux net d’emploi est de 90% à 3 mois, avec pour la majorité une employabilité assurée bien avant la diplomation. Un excellent résultat à contre-courant du mouvement de recul général, avec un taux de satisfaction vis-à-vis de leur emploi de 90%. Ils sont un sur deux à avoir décroché leur job directement grâce à l’Ecole, deux diplômés sur trois à travailler dans des entreprises engagées dans des projets de transformation digitale, et un diplômé sur trois à réaliser des missions en lien avec la RSE. Et vous, où serez-vous dans trois ans ? Dans tous les cas, on sait déjà où vous serez à la rentrée !
