ECT : Management et Économie-Droit

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Management ECT – Le Mix-Marketing

3 avril 2021

Retrouvez une explication détaillée de tout ce qui concerne le mix marketing, notion essentielle pour les étudiants de prépa ECT !

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La Gestion des Ressources Humaines en Management

16 mars 2021

Dans cet article vous trouverez une analyse détaillée de la Gestion des Ressources Humaines, chapitre essentiel en Management pour les ECT

ECT Méthodologie

Réussir le dossier d’analyse financière – ECT

13 mars 2021

Réussir l’épreuve de Management HEC passe par la réussite du dossier de Gestion. Découvre nos tips pour te distinguer !

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Les stratégies de croissance à maîtriser en management

23 janvier 2021

Zoom sur 4 stratégies de croissance essentielles en management !

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Modalités de rupture d’un contrat de travail en CDI

22 janvier 2021

Il est difficile de rompre un contrat à durée indéterminée, en effet, le législateur n’autorise la rupture d’un CDI que dans des cas précis.

ECT Méthodologie

La méthodologie de la dissertation d’économie (QRA)

14 janvier 2021

Retrouvez dans cet article la méthodologie de la QRA pour l’épreuve d’économie en ECT. Tu y trouveras une multitude de conseil pour réussir !

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L’essentiel du droit de la consommation pour les concours ECT

11 janvier 2021

Le droit de la consommation revient très régulièrement dans les cas pratiques, d’où la nécessité de l’étudier en profondeur !

ECT Méthodologie

Epreuve d’ECO DROIT ESSEC : La question à réponse courte

6 janvier 2021

L’épreuve d’Eco Droit ESSEC est très complexe, et le facteur temps y est pour beaucoup, alors il faut bien s’y préparer: N’hésitez plus et venez découvrir quelques conseils pour réussir l’épreuve de QRC

BONNES COPIES ECT

Management HEC 2019 – Copie d’Ines (19,9/20)

31 décembre 2020

Le Management HEC est une épreuve majeure pour les étudiants de la filière ECT. Voici une copie de référence !

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Les structures organisationnelles

27 décembre 2020

Dans l’épreuve de management ECT, vous avez de fortes de chances de tomber sur une question concernant les différents types de structures organisationnelles. On fait le point.